Accéder à un poste définitif de chercheur universitaire
rapports à la carrière et articulations avec la vie privée et familiale
DOI :
https://doi.org/10.14428/emulations.021.009Mots-clés :
carrière scientifique, interférence travail-vie privée, genre, parentalité, origine socialeRésumé
À partir d’entretiens à caractère biographique de chercheurs ayant récemment obtenu un poste définitif au Fonds National de la Recherche Scientifique Belge, les auteurs analysent l’interférence entre le rapport à la carrière et la vie privée. Ils reconstruisent sur cette base trois figures-types de chercheur : le chercheur « exclusif » se focalisant entièrement sur le travail ; le chercheur « breadwinner » priorisant la carrière professionnelle sans pour autant sacrifier la vie de famille mais en déléguant en grande partie l’intendance domestique à sa conjointe ; enfin le chercheur « équilibriste » qui tente de trouver un équilibre entre les engagements privés et professionnels. Ces deux dernières figurent sont fortement genrées, la première se conjuguant au masculin et la seconde au féminin. Cette analyse contribue avec d’autres à souligner combien l’articulation/interférence vie privée/vie professionnelle joue un rôle important dans le déploiement des carrières scientifiques. Si elle rappelle l’évidence qu’il est toujours plus difficile pour les femmes/mères que pour les hommes/pères de faire une carrière professionnelle, elle souligne aussi en creux que les configurations professionnelles qui permettent de naviguer avec succès dans le système reposent sur les personnes et pas sur l’organisation et l’institution.
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